文学是人类精神生活的综合反映,也是衡量一个民族思想境界的重要尺度。 ——罗国锦 我的笔端流淌的不应该是一滴黑色的墨水,理当是闪现智慧光芒的思想。 ——罗国锦

赫章县2008年面向全国公开考聘高中教师简章

上一篇 / 下一篇  2008-05-06 17:59:22 / 个人分类:杂记

赫章县2008年面向全国公开考聘高中教师

   

 

根据工作需要,按照毕节地区人事局《关于印发〈毕节地区事业单位新增人员公开招聘实施办法〉的通知》(毕署人字[2006]131号)文件精神,经200855日县长办公会议研究决定,并报毕节地区人事局批准,面向全国招聘高中教师50名,特拟简章如下:

一、招聘对象、条件及职位

(一)招聘对象

1、普通高校师范类本科以上学历未就业的应往届毕业生;

2211工程院校非师范类本科以上学历、持有教师资格证、与所设岗位相关专业基础学科未就业的应往届毕业生。

(二)招聘条件

1、拥护中国共产党的领导,热爱社会主义;

2、遵纪守法,品行端正;

3、有吃苦精神,服从组织分配;

4、具有本科以上学历;

5、五官端正,身体健康,口齿清楚,无明显生理缺陷;

6、年龄在30周岁以下(197851日以后出生);

7、以下人员不得参与招聘:

1)现役军人;

2)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被辞退或开除公职的人员;

3)违反计划生育政策的人员(原符合农村政策的一律以机关计生政策对待);

(三)招聘职位

见考聘职位一览表。

二、报名

(一)报名由赫章县招考领导小组办公室负责。

(二)时间:2008520日至24日;

地点:赫章县教育局政工股;

报名费:200/人。

(三)准考证发放:

时间:530日;

地点:赫章县教育局政工股。

(四)报名时考生需提供以下材料:

1、应届生的学生证和普通高校毕业生就业推荐表;往届生毕业证书和报到证;

2、有效身份证原件和复印件;

3、近期同底一寸免冠彩色照片二张;

4、教师资格证原件和复印件(应届生可暂不提供);

5、已婚人员需提供本人户口原籍县级计生部门的计生证明。

本次招考,按报名人数与计划招聘人数21的比例开考,达不到比例要求的,则对该职位计划予以调整或取消。

三、笔试

考生必须同时持有效《身份证》和《准考证》才能进入考场参加考试。

笔试为闭卷考试,由赫章县招考领导小组办公室统一组织命题、制卷、阅卷。

考生笔试成绩为100分,最后按60%计入总分(体艺类考生按50%计入总分)。内容为本专业高中知识40%,大学知识占60%;所有科目均不指定参考书目。

笔试时间为2008531日上午9001130

四、面试

笔试结束后,由县招考领导小组办公室按开考职位,根据考生笔试成绩由高分到低分顺序以21比例确定参加面试人员;如遇某职位进入面试人员末位考生笔试成绩并列的,成绩并列者同时参加面试。面试由组织、人事、教育、监察等部门组织。

面试时间、地点见笔试成绩公示。

面试成绩为100分,面试成绩按40%计入总分(体艺类考生按50%计入总分)。

五、体检

面试结束后,由县招考领导小组办公室根据开考职位按考生笔试、面试总成绩由高分到低分顺序,以11比例确定参加体检人员,如有体检不合格者,则按笔试、面试总成绩由高分到低分依次递补;体检标准按教师资格认定的体检标准执行,体检时间见面试成绩公示。

六、考核

按总成绩从高分到低分顺序以11的比例参加体检合格的进入考核程序。

考核内容主要以考生现实表现和学籍档案为主要内容。

在考核中发现有下列情况之一的,经县招考领导小组办公室审定,取消招聘资格:

㈠不坚持党的基本路线,在重大政治问题上不与党中央保持一致的;

㈡有犯罪记录或严重的违法违纪行为,或被司法机关确定为犯罪嫌疑人的;

㈢有政治、经济和其它问题的;

㈣有其它较严重疾病的;

㈤组织纪律涣散的;

㈥不符合报考职位资格条件的。

考核合格人数达不到招聘职位人数,从该职位面试人员中按总成绩从高分到低分依次递补参与体检、考核。

七、聘用

经笔试、面试、体检、考核合格的,确定为聘用人员。聘用人员名单由县招考领导小组办公室在赫章县教育局、赫章县人事劳动和社会保障局公示,公示期为7天。公示期满无异议的,即与用人单位签订聘用合同。聘用人员试用期一年,并在半年内向赫章县教育局政工股提供本人的毕业生档案,半年内拒不提供本人毕业生档案或试用期满经考核不合格的取消聘用资格,所签合同自然解除。

八、纪律

招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行,坚持“三公开”(报考条件公开、考试程序公开、考试结果公开)制度,同时接受纪检监察部门和社会各界监督,坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。

对违反聘用规定和纪律的报考者,视情节轻重,分别给予批评教育、取消考试资格、不予聘用或取消聘用等处理。其中出现考场舞弊行为或提供虚假报考材料的人员,由招考领导小组办公室进行备案,3年内不得参与本县行政、事业单位的招考。

九、组织领导

成立招考领导小组,领导小组组成人员如下:

 长:钱超国(县委常委、县人民政府常务副县长)

副组长:

 逊(县委常委、组织部部长)

李文均(县委常委、宣传部部长)

李廷贵(县人民政府副县长)

 员:

 磊(县教育局局长)

安永红(县纪委副书记、监察局局长)

 春(县委组织部常务副部长)

张洪学(县人事劳动和社会保障局党组书记)

 荣(县委组织部副部长、县人事劳动和社会保障

局局长)

陇忠卫(县机构编制委员会办公室主任)

刘宗祥(县财政局局长)

 清(县物价局局长)

毛世忠(县卫生局局长)

 勇(县公安局副局长)

 姗(县人事劳动和社会保障局副局长)

郭昌礼(县教育局副局长)

领导小组下设办公室在县教育局,张磊兼任办公室主任,郭昌礼、高姗兼任办公室副主任。本招考简章由招考领导小组办公室负责解释,末尽事宜由招考领导小组研究决定。

咨询电话:0857-3222369(赫章县教育局政工股)

0857-3231115(赫章县人事劳动和社会保障局考试

管理中心)

监督电话:0857-3222778(赫章县纪委监察局)

 

 

赫章县招考领导小组办公室

                                                 200855

 

附件:赫章县2008年面向全国考聘高中教师职位一览表


TAG: 赫章县 教师 聘高中 简章

 

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